心理素质测评/乐观性测试

说明
乐观与否，也应该作为选人用人的一个重要的考虑因素。
比如，一个市场开发者如果过于悲观，肯定无法将市场开发出来，而一个质量管理人员过于乐观，又容易出现漏检，造成质量隐患。
测试的目的在于让人力资源管理工作者了解每一个人才的乐观程度，以便将其放在适合的确 岗位上。

测试题
下面是20个测题，请根据你的情况作答。
符合你的情况则回答“是”，反之，回答“否”。
试题
1.对于新的计划，你总是非常热衷。
是 否
2.当朋友表示一定奉还，你才会答应借钱给他。
是 否
3.大伙儿计划去野炊，即使下雨，你也会按照原定计划进行准备。
是 否
4.在一般情况下，你是信任别人的。
是 否
5.如果有重要的约会，你会提早出发，以防赛车或别的状况发生。
是 否
6.如果医生叫你做一次身体检查，你会怀疑自己可能有病。
是 否
7.每天早晨起床时，你会期待又是美好的一天的开始。
是 否
8.收到意久的来函或包裹时，你会特别开心。
是 否
9.你会随心所欲地花钱，花完了才会发愁。
是 否
10.上飞机前，你会买旅行保险。
是 否
11.你对未来的12个月充满希望。
是 否
12.半夜里听到敲门声，你会认为是坏消息或有麻烦发生。
是 否
13.你的提包里随时带着安全别针或绳子，万一衣服或别的东西裂开可以备用。
是 否
14.你常跟人打赌。
是 否
15.你曾梦想购彩票中巨奖。
是 否
16.外出时，你经常带着一把伞。
是 否
17.你买了相当数目的保险。
是 否
18.度假时，你有时没预定旅馆就出发了。
是 否
19.你认为多数人是很诚实的。
是 否
20.度假时，把家六钥匙托朋友或邻居保管，你会将贵重物品事先锁起来。
是 否

测试题（2）

下列题目所描述的，如果符合你的情况，请回答“是”，如果不符合你的情况，请回答“否”。
1、在通常情况下，工作之余的时间，你是否都打发在和朋友喝茶、闲聊或其他消遣中？
是 否
2、如果你一个人呆在办公室里，你是否感到无聊？
是 否
3、你认为有人羡慕你，比有人喜欢你更让你高兴，因为有人羡慕证明你很成功，是吗？
是 否
4、通常，在与人交谈时，你是否表现得很耐心，等对方把话说完，而不打断对方？
是 否
5、在亲友眼中，你是否是一个生活得很自在、休闲的人？
是 否
6、如果你正忙着，你的同事来与你聊天，你会感到不耐烦吗？
是 否
7、无论工作还是生活中，你不主张活得太累，因而你总是知难而退，是吗？
是 否
8、你总是把工作带回家，晚上工作到很晚才睡，是吗？
是 否
9、在赴约时，你是否能够很准时去？
是 否
10、你的下属，或者其他与你关系密切的人工作效率低，你无法容忍，是吗？
是 否
11、你付出很大努力做出了成绩，却没有得到领导肯定，你会感到失意，是吗？
是 否
12、当一群人在一起谈论一些无关紧要的事情时，你总想着溜回工作岗位上去，是吗？
是 否
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